全面负责公司旗下所有旗下打酒铺门店的日常运营管理、标准化建设、业绩提升、客户体验优化以及团队赋能,确保门店高效、规范,盈利且品牌形象统一,实现公司整体战略目标在终端门店落地执行。
福利待遇:8-10万元/年,五险一金,双休、年假、节假日,过节礼品、体检
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